职位描述:职位职能: 物流主管 职位描述: 岗位职责： 1.跟踪物流收发货信息 2.处理接单发货中的各种异常 3.各种数据录入和表格制作 任职资格： 1.熟悉ERP系统操作，熟练使用Office办公软件（Word、Excel） 2.两年以上跟单工作经验，具有快消品物流跟单工作经验优先
职位描述:Job Description: 监控配送合作伙伴的日常操作，处理配送（包含正向配送、退换货、返厂、调拨）过程中发生的异常情况； 结合配送工作的实际情况，起草并改善相关业务流程，规范操作，控制风险； 负责对配送合作伙伴培训新下发的业务流程、新系统的操作； 负责培训新引进的配送合作伙伴，包括业务流程、系统维护等内容； ..
职位描述:负责管理各配送站点的正常运营，使承接订单准确、及时送达客户手中。给客户创造好的购物体验！并完成公司订立的各项目标。 EssentialFunctions: 1 ， 管理 （ 80% ） （ 1 ） 运用配送系统监控各站点的操作情况，跟进各站点的缓送、滞留订单情况，按期反馈问题订单及跟进处理结果； （ 2 ）与其它部门协作制定标准化流程..
职位描述:职位职能: 店长/卖场经理/楼面管理 职位描述: 职位描述： 1、负责配送物品订单接听、打单、下单等配送工作的统筹管理。 2、部门人员安排及培训； 3、调换货的安排与数据汇总； 4、相关客服工作。 岗位要求： 1、要有强烈的责任心； 2、敬业、爱岗、敢于直言； 3、有一定的管理、协调能力及处理突发事件的能力； 4、有副食..
职位描述:1.熟悉天津市交通道路，了解配送相关知识； 2.大专以上学历，物流相关专业； 3.吃苦耐劳，能配合公司加班； 4.有快递行业经验者优先。
职位描述:职位职能: 运输经理/主管 职位描述: 岗位职责： 1、 负责公司配送管理与规划,制订配送部管理相关制度和工作流程； 2、 负责自有配送和第三方配送公司的管理，对配送的服务规范和绩效考核负责,通过规范化管理和绩效考核，提升服务质量和效率； 3、 负责第三方的合作谈判，合同审批，档案管理； 4、 搜集，整理，储备第三方..
职位描述:职位职能: 供应链经理 职位描述: 岗位职责： 1．负责网站整体的规划、运营、推广和管理； 2．根据公司的经营战略、进行市场调查与分析，确定产品的定位、布局、发展方向； 3．组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查； 4．撰写市场分析报告、网站策划运营、业务拓展与产品销售的综合推广，推动网站商业模式的创新、相..
职位描述:职位职能: 供应链经理 物流经理 职位描述: 岗位职责： 1、建立健全和贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程；确定原材料及半成品的标准库存量，严格现场出入库管理以及加强存货的控制管理，保证存货安全； 2、根据新店开业进度和公司业务进展，对公司配送系统供应模式及物流配送网络进行规划和设计调整建立，逐步实现..
职位描述:职位职能: 仓库经理/主管 职位描述: 1、全面负责仓储物流配送作业，确保仓储物流配送体系的日常工作安排与管理，确保物流的安全、快捷作业,为销售一线提供有力的后勤物流保障； 2、制定仓储物流工作流程、制度并督促实施；组织协调与相关职能部门之间的工作； 3、制定年度、月度工作计划，预算，控制物流运营成本，分析总..
职位描述:职位职能: 物流经理 职位描述: 岗位职责： 1、负责公司全国物流的统筹管理 2、负责对物流配送细节流程的持续改善，提高物流作业效率监督、指导物流工作，研究解决物流工作中遇到的问题，制定物流工作重点 3、降低运输费用，缩短运输周期，并保证送货的及时和准确 任职要求： 1、30-45周岁，物流管理或相关专业本科及以上..
职位描述:岗位职责： 1、负责协调公司与物流公司的各种关系，保障货物发送通畅； 2、负责安排配送部的验货，打包装箱、上车以及货品配送工作，保证工作的准确性和及时性； 3、协助物流经理每日资源的协调与分配； 4、负责车辆日常保养和维修，并与修理厂保持良好关系； 5、组织对每日进行货物到达确认，随时掌握货物运行状况； 6、..
职位描述:岗位职责: 1、有效管理市内配送承运商，达到配送质量指标。 2、制定和完善市内配送工作的流程，合理规避各种风险，合理降低市内运输成本 。 3、充分沟通客户，提高配送质量，提高内、外客户满意度。 4、掌握地区配送市场情况，精通配送车辆和配送业务管理。 岗位要求: 1、大专以上学历，具有基本计算机操作和数据处理能力..
职位描述:职位职能: 物流经理 其他 职位描述: 岗位职责： 1、负责物流配送系统整体搭建及规划，规章制度的建立、完善与执行，确保物流成本合理控制，部门目标按计划达成； 2、组织与建设配送团队，编制配送管理相关规章制度，提高部门的工作效率，做好员工的培训及绩效考核工作； 3、负责安排货品调配、补货、退货等相关运作管理工..
职位描述:职位职能: 其他 物流主管 职位描述: 1、结合平台业务规划，协调制定配送整体发展规划； 2、完善配送相关管理体系与考核机制，加大配送相关制度宣传与贯彻； 3、加强配送业务指导、培训和流程监督，提供配送管理水平； 4、优化配送作业流程，防范业务风险； 5、推行运营模式有序创新，提高深度配送能力以及货物集拼能力； ..
职位描述:1、负责公司新项目的菜品及赠品研发； 2、包装及设备的选定； 3、对整个物流过程的制定及监管； 4、申购流程的制定； 5、门店操作流程的制定，操作手册； 6、对配送车辆及食品安全的管理。
职位描述:任职资格： 1、男性，28-35岁，大专以上学历； 2、责任心强，有一定的沟通协调及领导、管理能力； 3、三年以上同等工作经验，有生鲜配送经验者优先。 该职位工作地点为：广州市番禺区
职位描述:熟悉食品配送流程，在配送行业有两年的工作经验，熟悉蔬菜 肉类和冻品的采购来源，
职位描述:工作职责： 1. 采购：负责与上海的供应商协调，保证产品的顺利供应、退换及返修； 2. 配送：负责上海配发的产品按时发送到客户办事处； 3. 仓储：负责在库产品的管理 4. 员工管理、指导及考核 5. 团队建设与管理 6. 与总部、供应商、客户、工业园等单位协调 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 五年以上工作经验，有采购及..
职位描述:负责配送部日常人员、业务的管理工作制定及管理部门费用预算，控制配送成本确保配送服务水平达到公司服务标准管理、培训本部门员工管理协调分拣中心、配送站配送服务与公司各部门联系、协调，解决配送服务中的问题
职位描述:职位职能: 物流主管 职位描述: 主要职责描述： 1.部门安全管理、北京工厂仓储配送管理：全面负责北京工厂的原、辅材料物料处理、计划工作、产成品配送各项管理工作 2.督导集团公司的配送工作按预定的程序进行，降低运输成本完成制订的运输目标、原辅材料、产成品仓储管理 3.保证配送系统的运行状况，运输质量状况良好、部..
职位描述:职位职能: 物流经理 运输经理/主管 职位描述: 物流部经理工作职责 ： 1、第一方物流管理人员。 2、制定货物配送计划、配送跟踪管理、车辆安全管理、物流费用控制、车辆年审等； 3、部门人员招聘筛选、培训指导、考核等； 4、部门工作目标制定、实施、协调、控制等。 招聘要求： 1、28—38岁，身体健康，积极努力、责任心..
职位描述:职位职能: 业务拓展主管/经理 职位描述: 配送中心主管主要职责是负责休闲食品仓库的管理、货物进出仓管理、各专卖店的货物配送等工作。
职位描述:岗位要求 1、 对广州地区线路熟悉； 2、 有从事配送行业经验3年以上，持有B2驾照以上； 3、 工作中沟通、协调能力较强，有一定管理经验； 岗位说明： 1、负责车辆及人员安排及调配，保证货物及时、安全、准确送达指定地点； 2、对下属员工进行日常管理； 3、上级安排的其他工作事项
职位描述:职位职能: 物流经理 供应链经理 职位描述: 岗位要求：要求本科以上学历，5年以上同行业同职等工作经验，要求熟悉连锁、物流配送、条形码、进销存软件系统。 职位描述：1、负责指挥调度对各卖场的商品配送工作； 2、负责库存商品挑拨送货和对帐的管理工作； 3、确保收货区库存商品的质量完好、数量完整； 4、对商品进出过..
职位描述:1、负责公司新项目的菜品及赠品研发 2、包装及设备的选定 3、对整个物流过程的制定及监管 4、申购流程的制定 5、门店操作流程的制定，操作手册。 6、对配送车辆及食品安全的管理
职位描述:职位职能: 物流主管 快递员 职位描述: 岗位职责： 1、负责规划，建立市内配送站点，管理和调度站点内日常配送作业，保证操作准确、高效； 2、熟悉装车配载、运输路线的优化和相关物流资源的优化等专业知识，能实时察觉配送工作的紧急动态并作出高效协调； 3、具有车辆管理及突发事件处理经验； 4、负责配送系统的流程优化..
职位描述:仓储配送主管1名： 要求： 1、限男性 2、大专以上学历，懂电脑，诚实可靠，责任心强 3、3年以上物流管理经验，熟悉仓库内部帐物管理，熟悉深圳各大超市配送管理流程，对规范仓库仓储、配送 等管理方面有实际操作经验。 4、良好的组织、领导和沟通能力。 5、深圳户口优先。
职位描述:职位职能: 物流经理 职位描述: 职责： - 负责电子商务、专卖店、连锁店、商超等终端客户货物配送的管理工作； -负责选择、对接等第三方物流公司的管理工作； -根据卖场及网上订单，确定配送方案，并监督实施 ，包括:提货、送货、发货等； - 根据订单需求协调运营、采购及生产部门； - 跟踪发运货物在途状态及实际抵达时间..
职位描述:职位职能: 其他 职位描述: 岗位职责： 1、饰品设计制造、物流配送或相关专业学历； 2、两年以上饰品配送工作经验； 3、熟悉饰品配送工作流程和整体规划； 4、较强的配送工作计划、组织、协调、统筹能力； 5、较强的沟通能力、协调能力和表达能力。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、2年以上客户服务、营销实践经历和相关..
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